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【苏教资讯】淮阴师院招聘会:有压力机遇也不少
时间:2013年12月03日 10:15  来源:  编辑:  点击:

江苏教育资讯网讯12月2日(通讯员 胡蝶 孙婷)12月1日,ope体育app举行2014届毕业生供需洽谈会。来自江苏、上海、浙江等地350多家企业单位,为5300余名毕业生提供8000多个岗位。用人单位有公办的江苏省淮阴中学,有民办的翔宇教育集团,有传统企业红豆集团,也有电子商务类企业alibaba。 ope体育app党委书记郑勇早早的出现在了洽谈会现场。在用人单位摊点前,他仔细询问薪资待遇、录用要求,并不时地向用人单位征询对淮阴师院毕业生质量的评价和看法。郑勇对应届毕业生提出建议,八千多岗位,五千多毕业生,学生要自我定位好,选择适合自己的岗位;同时要善于抓住机遇,把自己推销出去。

压力与机遇对等

翔宇教育集团作为一家实力雄厚的教育企业,旗下有十几所ope体育app。董事长卢志文也来到了招聘现场,他告诉记者:“我信任淮师,淮师的毕业生成才率是十分高的。”此外对学生的录用也是高要求:“要具备三个素质,职业素质、专业素质、综合素质。”

淮阴中学要求应聘者必须在大学期间获得过4次一等奖学金,清江中学要求至少3次的一等奖学金条件,重点中学的招聘条件让很多普通学生望而却步。赵露同学的自信让人眼前一亮,据悉她正在准备考研,这次来到招聘会,也是很有目的性,“对于我,考研和应聘并不冲突,我符合她的条件,为什么不去试试呢?”

面试也要看“气质”

来自同一所ope体育app,大部分的同学条件相似,那在这样的情况下,那些招聘人员会如何抉择呢?在淮安市清河区心苑社会工作服务社的面试点前,3位心理学专业的女生分别递上自己的简历,与其他单位不同,简历并不作为决定因素。负责人赵海林告诉她们:“大家更看重学生自身的气质,自信与笑容,这是学不来的。其次最好在大学期间有类似的社会实践经历,用爱心去服务社会。至于工作内容的学习,都是大学生了,这样的学习能力应该还是有的。”

苏州君融投资管理有限企业一下子投放了290个岗位,他们的面试却很严格。一家传统企业要求大学生懂得微博微信推广。

抓机遇要“快准狠”

不同于往年,今年的招聘单位里,非师范类比师范类多,其中师范类又以民办的居多,学生与用人单位能够更大空间的相互选择。南京市维数App技术有限企业这是第一次走进淮安校园招聘会,计划招收计算机与艺术设计类人才,对于技术要求很高:“只要你的能力够硬,我的待遇绝对让你满意。”面对其他同学的迟疑,来自美术学院的刘文宇同学果断地投出了一份简历。他告诉记者:“在暑假期间,我已经实习了两个月。之前也去了其他的招聘会,快准狠,指不定就有适合自己的。”

苏华世教育咨询有限企业此次带来40几个岗位,“大家是民办教育培训机构,这次主要计划是淮安本地和周边一些设点的师资扩充,从小学到高中,几乎每个年级都急需语数外老师。”“除了师范类的学生,大家也招收非师范类的学生。”沈姓负责人告诉大家。作为化工学的学生,王桂华这次并未找到与自己专业十分对口的职位。“看了一圈就只有四五家对口的单位,觉得两家培训机构的条件我也挺符合的,投了。”

也有其他大四同学未能如愿以偿地找到心仪的单位。这次非师范专业的单位虽然很多,但许多非师范专业的学生仍表示“感觉不太靠谱”。两位英语(非师范)专业的毕业生表示,她们专业的就业方向是翻译,但大多数单位招的是业务员,表示仍在观望中。

不只是2014届的“战场”

拥挤的洽谈会会场上,院系老师也加入了咨询队伍中。文学院王云路老师就是其中一位,此时的他拿着厚厚一摞单位资料。他告诉记者:“文学院这时候很多学生都在准备考研、考编制,由大家老师去帮忙搜集筛选一些单位资料,也算是给他们提供一些力所能及的帮助吧,两不误。”

两位大三广告学的同学提前来感受招聘氛围。梅同学对记者直言道:“同样的录用条件,待遇薪资差了很多,这不公平。”一旁陈同学认为:“让自己有更多的机会,面试时态度和准备都很重要。除了平时学习,一定要走出校园,积累社会经验。”

ope体育app校长胡相峰重点询问了中学的面试情况后,对用人单位反映,淮师毕业生下得去、留得住、用得上,很多成为教学管理骨干表示满意。

报道链接:http://www.jsenews.com/site/boot/newsmore_a2013120263167.html

(编辑:胡蝶 孙婷 审核:张同刚)

关键词:江苏教育资讯供需洽谈会

本文来源:江苏教育资讯网责任编辑:张同刚

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编辑:张同刚   审核:
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